華興證券有限公司常務(wù)副總經(jīng)理、合規(guī)負(fù)責(zé)人段濤:
華興證券自成立以來,始終堅持黨建引領(lǐng)發(fā)展,切實把黨中央各項要求貫穿于推動業(yè)務(wù)發(fā)展和文化建設(shè)的全過程,將黨性思想教育作為公司企業(yè)文化建設(shè)的核心內(nèi)容,把提高黨性修養(yǎng)融入企業(yè)文化建設(shè)的各個環(huán)節(jié)。
華興證券成立于2016年,是根據(jù)《〈內(nèi)地與香港關(guān)于建立更緊密經(jīng)貿(mào)關(guān)系的安排〉(CEPA)補充協(xié)議十》首批成立的合資券商。作為金融行業(yè)和資本市場的新生力量,華興證券以黨中央各項決策部署為指引,在上級黨組織的指導(dǎo)下,堅持黨建引領(lǐng)發(fā)展,結(jié)合證券行業(yè)“合規(guī)、誠信、專業(yè)、穩(wěn)健”的文化理念和《證券行業(yè)文化建設(shè)十要素》的要求,在發(fā)展中堅持和倡導(dǎo)“善良正直、分享開放、創(chuàng)業(yè)精神、追求卓越”的企業(yè)文化,著力筑牢文化根基,不斷修煉文化“內(nèi)功”,增強文化內(nèi)生力,譜寫發(fā)展新篇章。
一、初心如磐:堅持黨建引領(lǐng),筑牢文化“生命線”
黨的百年奮斗歷程和成功經(jīng)驗,指引金融工作的正確方向和道路。華興證券自成立以來,始終堅持黨建引領(lǐng)發(fā)展,切實把黨中央各項要求貫穿于推動業(yè)務(wù)發(fā)展和文化建設(shè)的全過程,將黨性思想教育作為公司企業(yè)文化建設(shè)的核心內(nèi)容,把提高黨性修養(yǎng)融入企業(yè)文化建設(shè)的各個環(huán)節(jié)。在慶祝建黨百年華誕之際,公司黨支部組織公司全體黨員、群眾開展“百年征程波瀾壯闊,百年初心歷久彌堅”系列活動:通過“對黨說句心里話”的主題寄語活動,表達廣大黨員群眾愛黨敬黨之情;組織參觀中共一大會址紀(jì)念館,帶領(lǐng)黨員群眾回顧黨史,汲取智慧和力量;開展重溫入黨誓詞活動,引導(dǎo)黨員牢記初心使命;組織觀看“慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會”直播、組織“七一”黨員政治生日會等,激勵廣大黨員群眾聽黨話、跟黨走,奮進新征程,建功新時代。
黨的先進理論成果,引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)。今年,華興證券為進一步強化黨建對企業(yè)文化的引領(lǐng)作用,正如火如荼地開展以黨建、行業(yè)文化、廉潔從業(yè)為主題的系列宣傳月活動,連續(xù)三個月通過文字宣導(dǎo)、黨建活動、專題培訓(xùn)、學(xué)習(xí)測試等形式,帶領(lǐng)員工深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會中國共產(chǎn)黨人的精神譜系、《證券行業(yè)文化建設(shè)十要素》十問、廉潔從業(yè)文化等內(nèi)容,進一步構(gòu)建黨建引領(lǐng)公司文化建設(shè)的聯(lián)動機制,增強全體員工的凝聚力,激發(fā)文化建設(shè)協(xié)同合力,提升銳意進取、開拓創(chuàng)新的精氣神,增強埋頭苦干、真抓實干的原動力。
黨的紀(jì)律建設(shè)經(jīng)驗,推動廉潔從業(yè)走深走實。華興證券以推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展為主線,堅持廉潔從業(yè)“無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍”,著力培育清正廉潔的公司文化生態(tài),固本培元。具體實踐中,公司以建立健全廉潔從業(yè)內(nèi)部控制制度作為基本抓手,不斷建立健全具體、有效的事前風(fēng)險防范體系,事中管控措施和事后追責(zé)機制,對業(yè)務(wù)承攬、承做、銷售、交易、結(jié)算、投資、人事、行政、采購、商業(yè)合作等業(yè)務(wù)種類、各環(huán)節(jié)及相關(guān)工作進行全面、科學(xué)、系統(tǒng)的廉潔風(fēng)險評估,識別廉潔從業(yè)風(fēng)險點,強化崗位制衡與內(nèi)部監(jiān)督機制,并保障運作有效。同時,華興證券組織多次廉潔從業(yè)培訓(xùn)宣導(dǎo)活動,發(fā)布黨支部書記廉潔從業(yè)倡議書,將廉潔從業(yè)文化建設(shè)與紀(jì)律教育、警示教育結(jié)合起來,引導(dǎo)廣大黨員干部在工作中不斷叩問初心、守護初心,經(jīng)常進行思想政治體檢,樹牢廉潔價值理念,涵養(yǎng)清風(fēng)正氣的公司文化。
二、篤行致遠:堅持系統(tǒng)推進,增強文化“內(nèi)生力”
完善組織領(lǐng)導(dǎo)體制,從根本上保障黨建引領(lǐng)文化建設(shè)往深里走、往心里走、往實里走。為進一步落實文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)體制,華興證券專門成立了文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,并配套制定了《華興證券有限公司企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組工作章程(試行)》,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組的議事協(xié)調(diào)功能和工作小組的落實推動作用。文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),高度重視、率先垂范;文化建設(shè)工作小組按照領(lǐng)導(dǎo)小組要求,出謀劃策、積極落實,組織參與多項文化建設(shè)活動,積極參與監(jiān)管部門、自律組織的相關(guān)招標(biāo)課題及征文活動,打造華興文化品牌,引領(lǐng)公司全體員工融入企業(yè)文化建設(shè)熱潮。
持續(xù)的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)從理念上保障黨建引領(lǐng)文化建設(shè)融入血脈、浸入骨髓、植入靈魂。公司積極組織并參加各類文化理念培訓(xùn)及文化建設(shè)活動,通過多種途徑傳播文化理念,營造文化氛圍,并以實際行動踐行企業(yè)價值觀。在內(nèi)部學(xué)習(xí)層面,公司定期組織文化類員工培訓(xùn),將行業(yè)《證券行業(yè)文化建設(shè)十要素》十問宣傳冊與公司文化宣傳冊放入公司圖書角與企業(yè)文化宣傳欄,幫助員工了解和學(xué)習(xí)行業(yè)文化、公司文化、職業(yè)道德和專業(yè)要求,提升員工的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng);多次組織覆蓋不同類別員工的團建活動,每月開展員工生日會活動,促進員工融入公司文化。同時,華興證券每年組織全員進行年度敬業(yè)度調(diào)研,收集員工建議;在公司內(nèi)刊開設(shè)“興彩小話題”“興.故事”“興.頭條”等欄目,樹標(biāo)桿、宣文化,激勵員工干事創(chuàng)業(yè),為員工提供交流分享、建言獻策的平臺。
積極踐行社會責(zé)任,從實踐上保證黨員群眾有參與感、有成就感、有幸福感。華興證券將ESG觀念不斷融入公司戰(zhàn)略發(fā)展和經(jīng)營管理中。新冠肺炎疫情發(fā)生后,華興證券在2020年1月底便發(fā)起了專項捐款活動,并聯(lián)合股東方華興資本,采購了可供1.1萬人份使用的核酸檢測試劑及高通量自動化樣本制備系統(tǒng),向武漢及其周邊城市的十多家一線醫(yī)療機構(gòu)進行捐贈;2月中旬,又采購了可供ICU使用的呼吸機,捐贈給湖北十堰太和醫(yī)院及湖北恩施州中心醫(yī)院。在投融資活動方面,公司不斷拓寬綠色融資渠道、完善綠色投資管理體系、加強綠色金融研究與創(chuàng)新、加大碳金融服務(wù)創(chuàng)新等方面擔(dān)當(dāng)作為,積極服務(wù)國家綠色可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。日常經(jīng)營管理中,華興證券以實際行動推動公司可持續(xù)發(fā)展,在低碳轉(zhuǎn)型中以不同方式扮演重要角色,支持“雙碳”戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)。自2017年起,華興證券逐步減少紙質(zhì)宣傳品、名片、瓶裝水和一次性杯子的使用,有序開展無紙化辦公,在紙張使用上要求正反面打印,倡導(dǎo)“人走燈關(guān)”,非必要的用電設(shè)備保持關(guān)閉。公司通過企業(yè)內(nèi)刊、宣傳活動鼓勵員工通過節(jié)約用電、用紙、改進通勤方式等降低碳排放,交易閑置物品,實現(xiàn)自身運營活動的“碳中和”。
三、與時俱進:堅持強核驅(qū)動,譜寫發(fā)展“新篇章”
華興證券擺正公司新經(jīng)濟定位,堅持差異化、專業(yè)化和特色化發(fā)展路線,積極服務(wù)實體經(jīng)濟,踐行金融社會責(zé)任,促進經(jīng)濟和金融的良性循環(huán)、健康發(fā)展。在支持創(chuàng)新經(jīng)濟企業(yè)發(fā)展方面,公司發(fā)揮投行業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略引領(lǐng)和主引擎作用,憑借對優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新經(jīng)濟資產(chǎn)價值的挖掘能力,發(fā)現(xiàn)一批優(yōu)秀創(chuàng)新經(jīng)濟企業(yè)項目,重點覆蓋硬科技、生物醫(yī)藥、新消費等領(lǐng)域,助力戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大。2021年,公司為專注于微型精密制造的國家高新技術(shù)企業(yè)――蘇州和林微納科技股份有限公司科創(chuàng)板IPO項目擔(dān)任獨家保薦機構(gòu);為A股上市公司湖南華凱文化創(chuàng)意股份有限公司重大資產(chǎn)重組項目擔(dān)任獨立財務(wù)顧問,助力其從一家文化創(chuàng)意企業(yè)轉(zhuǎn)型為主營文化創(chuàng)意與跨境電商雙主業(yè)的企業(yè);為北京經(jīng)緯恒潤科技股份有限公司科創(chuàng)板IPO項目擔(dān)任聯(lián)席主承銷商。此外,公司還有數(shù)單創(chuàng)新經(jīng)濟企業(yè)相關(guān)項目正在推進中。
在“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的總體要求下,華興證券堅持在疫情防控中擔(dān)當(dāng)作為,按照“確保安全、感恩向善、穩(wěn)定業(yè)務(wù)”的工作原則,凝心聚力抗擊疫情。在疫情防控的特殊時期,公司嚴(yán)格落實屬地疫情防控要求,建立疫情工作聯(lián)絡(luò)群,及時制定新冠肺炎疫情防控應(yīng)對預(yù)案和防控措施,確保員工健康安全,保障交易、運營等各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)正常開展,維護資本市場穩(wěn)定運行。公司還統(tǒng)籌推進疫情防控與業(yè)務(wù)開展,兩手抓、兩不誤,充分發(fā)揮證券公司的專業(yè)價值,圍繞服務(wù)新經(jīng)濟的戰(zhàn)略定位,積極開展面向科技企業(yè)、綠色環(huán)保企業(yè)的投資銀行服務(wù),全力支持實體經(jīng)濟發(fā)展。
立足長遠、與時俱進,作為證券行業(yè)的新生力量,華興證券將堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng),賡續(xù)紅色血脈,主動擔(dān)當(dāng)作為,為服務(wù)國家戰(zhàn)略貢獻更多華興力量。
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