為進一步推進商業(yè)信用體系建設(shè)，促進企業(yè)誠實守信經(jīng)營，面向企業(yè)普及誠信與品牌建設(shè)的意義，指導(dǎo)企業(yè)加強誠信品牌建設(shè)，提升整體競爭力，《信用中國》欄目組致力于大力宣傳知名自主品牌，提高自主品牌影響力和認(rèn)知度，以誠信為內(nèi)涵，在全國范圍內(nèi)遴選出有行業(yè)代表性的民營企業(yè)作為扶持對象，在全國范圍內(nèi)打造中國榜樣和品牌新勢力。

　　武漢楚為生物科技有限公司是一家專業(yè)從事高價值蔬菜品種育繁推一體化的生物育種企業(yè)。公司由鄭偉博士于2016年9月創(chuàng)立，于2019年榮獲“國家科學(xué)技術(shù)進步二等獎”、2020年榮獲“湖北省科技型中小企業(yè)創(chuàng)新獎”、2021年榮獲“湖北省科學(xué)技術(shù)成果推廣二等獎”，2022年認(rèn)定為“中國種業(yè)信用骨干企業(yè)”、湖北省專精特新企業(yè)、入選第十三屆“3551光谷人才計劃”的創(chuàng)業(yè)人才，被認(rèn)定為國家高新技術(shù)企業(yè)、中國光谷瞪羚企業(yè)、武漢市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。

　　公司采用現(xiàn)代化企業(yè)管理制度，建立了完善的人才培育機制，擁有一支高學(xué)歷、高素質(zhì)的年輕團隊，具有卓越的產(chǎn)品質(zhì)量、健全的營銷網(wǎng)絡(luò)、高效的營銷團隊、專業(yè)的技術(shù)服務(wù)，在市場上贏得良好贊譽，在高端粉果番茄和高品質(zhì)甘藍(lán)市場占據(jù)較高以上的市場份額。

　　《信用中國》欄目組委會鑒于武漢楚為生物科技有限公司在生物育種研發(fā)領(lǐng)域做出的突出貢獻(xiàn)，以及助力企業(yè)發(fā)展，推動行業(yè)轉(zhuǎn)型升級，以創(chuàng)新型發(fā)展為引擎帶動地方經(jīng)濟發(fā)展及人才引進，并為企業(yè)和個人提供模式創(chuàng)新、資本運作、商業(yè)信息和項目對接的貢獻(xiàn)式經(jīng)營業(yè)務(wù)，特將其列入被扶持企業(yè)考察名單。

　　隨后，《信用中國》欄目組委對企業(yè)資質(zhì)、管理和服務(wù)模式、企業(yè)誠信度等進行了深入細(xì)致的調(diào)查。

　　在考察一行中，武漢楚為生物科技有限公司董事長鄭偉先生向大家介紹了企業(yè)現(xiàn)行的服務(wù)內(nèi)容及發(fā)展理念。公司銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國30多個省、市、自治區(qū)，同時產(chǎn)品遠(yuǎn)銷東南亞、俄羅斯、韓國、澳大利亞等國家，擁有良好合作基礎(chǔ)的經(jīng)銷商、苗場和基地大戶2000多名。公司堅持開展楚為技術(shù)服務(wù)萬里行，深入田間地頭，每年舉行約100場產(chǎn)品觀摩、技術(shù)推廣會，培訓(xùn)人數(shù)超過20000人次。

　　公司具有強大的研發(fā)和創(chuàng)新實力，同華中農(nóng)業(yè)大學(xué)聯(lián)合成立了“華中農(nóng)業(yè)大學(xué)楚為現(xiàn)代種業(yè)研究院”，有多名經(jīng)驗豐富的博士、碩士等高學(xué)歷育種家，在國際SCI學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表了多篇論文。公司目前成功培育的約80個番茄、甘藍(lán)品種獲得農(nóng)業(yè)部頒發(fā)的《非主要農(nóng)作物品種登記證書》，申請國家植物新品種保護權(quán)49項、國家專利39項、注冊國家商標(biāo)30項，全部為公司的自主知識產(chǎn)權(quán)。公司同時具備蔬菜種子研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營及進出口資質(zhì)，通過了ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證。近年來，公司受到了省市區(qū)等各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

　　未來，公司始終秉承“創(chuàng)新、自律、誠信、共贏”的經(jīng)營理念，致力于打造以生物育種技術(shù)為核心的中國高價值蔬菜種業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，實現(xiàn)“讓種植更快樂，讓生活更精彩”的美好生活愿景。

　　最終，武漢楚為生物科技有限公司憑借良好企業(yè)信譽、獨特的經(jīng)營風(fēng)格以及較強的市場開拓能力通過了欄目組委會最終考核，并列入扶持企業(yè)名單。隨后還將邀請武漢楚為生物科技有限公司董事長鄭偉先生做客《信用中國》欄目，與知名主持人一起探討企業(yè)發(fā)展中的經(jīng)營管理之道。