偉大時(shí)代領(lǐng)航奮進(jìn)，大潮奔涌砥柱中流。2022年，是黨和國家歷史上極為重要的一年，在全黨全國各族人民邁上全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的關(guān)鍵時(shí)刻，黨的二十大勝利召開。過去一年，包頭供電公司以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，錨定奮斗目標(biāo)，突出戰(zhàn)略統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持“四個(gè)蒙電”發(fā)展定位，全力構(gòu)建新時(shí)代“大黨建”工作格局，在服務(wù)“兩新”項(xiàng)目建設(shè)、優(yōu)化用電營商環(huán)境、推動(dòng)綠色能源發(fā)展、保障和改善民生等方面充分彰顯國企擔(dān)當(dāng)，以飽滿昂揚(yáng)的奮斗姿態(tài)，奮力譜寫企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

　　政治領(lǐng)航把方向 舉旗鑄魂固根本

　　奮楫揚(yáng)帆，行穩(wěn)致遠(yuǎn)。包頭供電公司黨委堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，聚焦打造領(lǐng)航型、融合型、效能型、智慧型、實(shí)干型的“五型”黨建，著力構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)黨建工作體系，將黨的領(lǐng)導(dǎo)全面融入公司治理各環(huán)節(jié)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三重一大”制度，不斷完善前置研究清單，全年前置研究生產(chǎn)經(jīng)營管理事項(xiàng)35項(xiàng)，切實(shí)做到科學(xué)、民主、依法決策，有效發(fā)揮公司黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用。堅(jiān)持“第一議題”制度，第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話，逐級壓實(shí)黨建工作責(zé)任，確保企業(yè)改革發(fā)展方向正確，讓“黨建紅”成為助力發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

　　理論是行動(dòng)的先導(dǎo)，思想是前進(jìn)的旗幟。黨的二十大召開以來，包供黨委精心組織開展中心組“六學(xué)六進(jìn)六推動(dòng)”專項(xiàng)學(xué)習(xí)和覆蓋全員的“大學(xué)習(xí)大宣傳大討論”活動(dòng)，各基層黨組織積極開展線上“云課堂”、線下“夜自習(xí)”等活動(dòng)，全年共計(jì)開展學(xué)習(xí)研討96次。公司黨委積極構(gòu)建“五學(xué)三講”理論學(xué)習(xí)宣講機(jī)制，打造“理論+道德+業(yè)務(wù)”三維講堂，圍繞黨的二十大、《習(xí)近平談治國理政》第四卷等內(nèi)容開展各類宣講116場，以持續(xù)不斷的思想浸潤，讓黨的二十大精神入腦入心。2022年，包供獲評全市首批企業(yè)新時(shí)代文明實(shí)踐站，累計(jì)開展“五心”志愿服務(wù)1076次，獲評“自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范集體”，作為集團(tuán)公司唯一單位參加中電聯(lián)“電網(wǎng)企業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)”典型經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議，電力博物館入選“全國科普教育基地”，1名職工榮登“中國好人榜”，全員精氣神進(jìn)一步振奮。

　　強(qiáng)基提質(zhì)重融合 選育管用一盤棋

　　英華500千伏輸變電工程作為自治區(qū)重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目配套電網(wǎng)工程，從開工建設(shè)之初就成立了臨時(shí)黨支部，堅(jiān)持把業(yè)主、監(jiān)理、施工單位的黨員納入統(tǒng)一管理，以施工作業(yè)點(diǎn)為基本單元建立黨員責(zé)任區(qū)，黨員引領(lǐng)攻堅(jiān)克難，項(xiàng)目建設(shè)高效推進(jìn)，這項(xiàng)工程也刷新了集團(tuán)公司500千伏變電站“當(dāng)年開工、當(dāng)年投產(chǎn)”的“蒙電新速度”。

　　2022年，包供黨委牢固樹立一切工作到支部的工作理念，以組織建設(shè)筑牢基層堡壘，在新建工程項(xiàng)目、疫情防控等工作一線建立4個(gè)臨時(shí)黨支部，形成并完善“黨建+業(yè)務(wù)”工作例會(huì)、工作調(diào)度會(huì)等制度，做到黨建與業(yè)務(wù)同部署、共落實(shí)。堅(jiān)持建強(qiáng)基層黨組織不放松，深化“四強(qiáng)四優(yōu)”、“最強(qiáng)黨支部”建設(shè)，8個(gè)黨支部分別被上級黨委命名為“最強(qiáng)黨支部”和示范點(diǎn)。扎實(shí)推進(jìn)央地百對企業(yè)協(xié)作行動(dòng)，與國網(wǎng)青島供電公司開展黨委共建、支部聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)。全年確立26個(gè)黨建“書記項(xiàng)目”，以“課題式立項(xiàng)、項(xiàng)目式管理、效果式評價(jià)”促進(jìn)黨建創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為破解難題、推動(dòng)發(fā)展的“金鑰匙”，1個(gè)案例獲評集團(tuán)公司優(yōu)秀黨建理論成果一等獎(jiǎng)。

　　組織是根基，隊(duì)伍是梁柱。包供堅(jiān)持黨管干部原則，把新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處，聚力培養(yǎng)能勝任新型電力系統(tǒng)建設(shè)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，6人獲評蒙電百名擔(dān)當(dāng)作為好干部。以“分層組織、分類實(shí)施、突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)”為原則，深化干部教育培訓(xùn)，全面提升中層管理人員綜合素質(zhì)和管理能力。立足企業(yè)基業(yè)長青，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，高效完成8名旗縣公司級管理人員競爭上崗，全年調(diào)整提拔干部187人次，“80后”占新提任干部的61%，平均年齡由47.3歲降至44.3歲。強(qiáng)化干部綜合考核，推進(jìn)任期制和契約化管理，完成公司經(jīng)理層崗位聘任協(xié)議、任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書及年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書簽訂。

　　正風(fēng)肅紀(jì)揚(yáng)清風(fēng) 從嚴(yán)治黨不停步

　　全面從嚴(yán)治黨是黨永葆生機(jī)活力、走好新的趕考之路的必由之路。包頭供電公司黨委始終把管黨治黨責(zé)任放在最重要的位置，馳而不息加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。著力構(gòu)建大監(jiān)督體系，以常態(tài)化監(jiān)督+集成監(jiān)督、全方位監(jiān)督+重點(diǎn)監(jiān)督等方式，密織廉潔“防護(hù)網(wǎng)”。堅(jiān)持高位推動(dòng)，定期通報(bào)公司黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨情況，階段性研究部署、推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作，動(dòng)態(tài)修訂黨委主體責(zé)任、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，“定責(zé)、履責(zé)、考責(zé)、問責(zé)”四位一體責(zé)任體系持續(xù)完善。深入開展自治區(qū)國資委黨委巡察整改“未巡先改”，扎實(shí)開展物資管理領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察整改，深入推進(jìn)物資采購領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理，一體推進(jìn)兩化集中治理及集中整治工程建設(shè)腐敗問題以案促改工作。

　　“每次警示教育都帶給我深刻的警醒，讓我時(shí)刻繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦?！币幻鶎狱h員干部感嘆道。2022年，包供召開警示教育大會(huì)2次，組織開展“紀(jì)檢干部講案例”活動(dòng)，轉(zhuǎn)發(fā)典型案例22起，全面建立以案促改領(lǐng)導(dǎo)包片聯(lián)系制度，面向全公司開展專項(xiàng)以案促改，教育覆蓋3000余人，進(jìn)一步為廣大干部職工敲響警鐘，防患于未然。堅(jiān)持正面引導(dǎo)，以廉潔文化涵養(yǎng)拒腐防變的治本功能，著力構(gòu)筑清廉的政治生態(tài)，全年開展廉潔微講堂12期，原創(chuàng)廉潔新媒體作品34部，組織開展廉潔文化系列活動(dòng)，營造了風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

　　群團(tuán)共建聚合力 齊心奮進(jìn)促發(fā)展

　　連續(xù)16年榮獲全國“安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)”、一名職工榮獲“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?、一個(gè)創(chuàng)新工作室被評為自治區(qū)級“五一巾幗標(biāo)兵崗”、一個(gè)青年志愿集體受到自治區(qū)表彰……一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù)和獎(jiǎng)牌印證的是包供在團(tuán)結(jié)引領(lǐng)職工建功立業(yè)，深化幸福企業(yè)建設(shè)方面工作的實(shí)績。2022年，該公司舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等喜迎二十大系列文體活動(dòng)，常態(tài)化開展民主管理、勞動(dòng)競賽、職工創(chuàng)新、體檢慰問等工作，承辦自治區(qū)創(chuàng)新工作室聯(lián)盟創(chuàng)建現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)。關(guān)心關(guān)愛關(guān)注青年職工發(fā)展，深入開展“喜迎二十大、奮進(jìn)新征程、永遠(yuǎn)跟黨走”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，舉辦青年公文大賽等活動(dòng)，打造“包供青年說”團(tuán)課品牌，不斷激發(fā)廣大青工的創(chuàng)新活力和干事創(chuàng)業(yè)熱情。

　　律轉(zhuǎn)鴻鈞，新年肇啟。回望2022年，公司全年售電量歷史性突破500億千瓦時(shí)，固定資產(chǎn)投資27.93億元，包頭電網(wǎng)保持12年長周期穩(wěn)定運(yùn)行；18支黨員志愿者服務(wù)隊(duì)近60天24小時(shí)輪班堅(jiān)守“戰(zhàn)”疫一線，全體黨員自愿捐款近百萬元助力疫情防控；深入開展固陽縣“雙包聯(lián)”工作，構(gòu)建鄉(xiāng)村振興“5+N+3”工作體系，累計(jì)愛心認(rèn)購近30萬元……包供始終以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感，堅(jiān)守“人民電業(yè)為人民”的初心，以實(shí)際行動(dòng)彰顯國企擔(dān)當(dāng)。

　　向光而行，為夢拼搏。站在新的起點(diǎn)上，包頭供電公司將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司2023年“兩會(huì)”精神，緊密圍繞集團(tuán)公司“十四五”和“1469”中長期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，突出黨建引領(lǐng)，聚焦主責(zé)主業(yè)，加快綠色轉(zhuǎn)型，深化改革創(chuàng)新，堅(jiān)持開放發(fā)展，推動(dòng)黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營更廣范圍、更深程度、更高水平融合，助力集團(tuán)公司建設(shè)世界一流現(xiàn)代化能源服務(wù)企業(yè)，在服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)包供擔(dān)當(dāng)、貢獻(xiàn)包供力量！