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朱宏任:傳承中華優(yōu)秀文化 弘揚(yáng)新時代企業(yè)家精神

2022-07-21 15:58 來源:中國企業(yè)網(wǎng) 次閱讀
 
朱宏任:傳承中華優(yōu)秀文化 弘揚(yáng)新時代企業(yè)家精神

6朱宏任視頻致辭.jpg


  7月21日—7月22日,以“傳承中華優(yōu)秀文化,弘揚(yáng)新時代企業(yè)家精神”為主題的第十九屆中國企業(yè)發(fā)展論壇弘揚(yáng)新時代企業(yè)家精神峰會暨首屆中國(南陽)商圣范蠡經(jīng)濟(jì)文化研討會在河南省南陽市舉辦。本次研討會由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會、中國企業(yè)文化促進(jìn)會指導(dǎo),南陽市人民政府、《中國企業(yè)報》集團(tuán)主辦,中共南陽市委宣傳部、南陽市工業(yè)和信息化局、南陽市招商投資促進(jìn)局、南陽理工學(xué)院、南陽市宛城區(qū)人民政府協(xié)辦。中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會黨委書記、常務(wù)副會長兼理事長朱宏任發(fā)表視頻致辭。


  以下為致辭內(nèi)容:

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表,同志們:

  兩年前的今天,習(xí)近平總書記在北京召開企業(yè)家座談會并作重要講話,肯定了企業(yè)家在推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用,對弘揚(yáng)企業(yè)家精神提出了希望和要求。兩年后的今天,大家相聚在南陽重溫學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)總書記的指示精神,并隆重舉行第十九屆中國企業(yè)發(fā)展論壇弘揚(yáng)新時代企業(yè)家精神峰會和有關(guān)活動,是一件非常有意義的事情。在此,我代表中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會向主辦這次活動的南陽市人民政府,以及全國的企業(yè)和企業(yè)家表示衷心地祝賀,向出席今天活動的河南省、南陽市各位領(lǐng)導(dǎo)和南陽的企業(yè)家們表示親切的慰問和崇高的敬意!

  文化是民族的血脈,是人民的精神家園。習(xí)近平總書記多次指出:“堅(jiān)定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,說到底是要堅(jiān)定文化自信,文化自信是更基本、更深沉、更持久的力量”,并把中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化作為文化自信的重要來源之一加以強(qiáng)調(diào)。優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是中華民族“根”和“魂”,是中國優(yōu)秀企業(yè)文化的堅(jiān)實(shí)根基。作為優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的重要組成部分,優(yōu)秀企業(yè)文化積淀了中國近代史上眾多仁人志士實(shí)業(yè)報國、工業(yè)救國的精神追求,代表著中國企業(yè)家和工人勇于創(chuàng)新、自立于世界民族之林的精神標(biāo)志,承繼著中國企業(yè)艱苦奮斗、重本守信、永創(chuàng)一流的精神特質(zhì),提供著中國企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、由大變強(qiáng)的精神源泉。

  這次峰會以“傳承中華優(yōu)秀文化,弘揚(yáng)新時代企業(yè)家精神”為主題,就是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,探討新形勢下全面深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更高水平的發(fā)展。下面,談幾點(diǎn)看法,供大家參考。

  一、弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,提高高質(zhì)量發(fā)展水平

  習(xí)近平在黨的十九大報告中指出:“中國特色社會主義文化,源自于中華民族五千多年文明歷史所孕育的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,熔鑄于黨領(lǐng)導(dǎo)人民在革命、建設(shè)、改革中創(chuàng)造的革命文化和社會主義先進(jìn)文化,植根于中國特色社會主義偉大實(shí)踐?!敝袊伯a(chǎn)黨高度重視中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,在中國革命、建設(shè)和改革中,一貫繼承、弘揚(yáng)、提升中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。黨的十八大以來,習(xí)近平大力傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、賦予中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化時代內(nèi)涵、運(yùn)用中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化治國理政、闡發(fā)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化應(yīng)對國內(nèi)外重大挑戰(zhàn),將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化提升到嶄新階段,有力凝聚了民族精神。

  在企業(yè)發(fā)展過程中,同樣需要優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的滋養(yǎng),只有不斷汲取優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓和智慧,不斷與時俱進(jìn),傳承創(chuàng)新,才能更好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。南陽是具有深厚文化底蘊(yùn)的一片沃土,今天的企業(yè)家可以在這里汲取豐富的營養(yǎng),深入挖掘和充分地利用這一寶貴的文化資源。

  二、弘揚(yáng)創(chuàng)新企業(yè)文化,增強(qiáng)高質(zhì)量發(fā)展動力

  創(chuàng)新文化是影響企業(yè)創(chuàng)新活動最深刻的因素,也是創(chuàng)造力最持久的內(nèi)在源泉,它體現(xiàn)為高度自覺的創(chuàng)新意識、持續(xù)活躍的創(chuàng)新思維、敢闖敢試的創(chuàng)新精神、和諧向上的人文環(huán)境。創(chuàng)新文化要激發(fā)“雙創(chuàng)”活力。我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)以來,部分企業(yè)在轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的過程中,面臨著一些問題和困難,要突破發(fā)展瓶頸、解決深層次的矛盾和問題,根本出路在于創(chuàng)新。特別是在我國大力推動實(shí)施制造強(qiáng)國、網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國發(fā)展戰(zhàn)略的深刻背景下,廣大實(shí)體企業(yè)需要通過持續(xù)“雙創(chuàng)”和全面深化改革,加快新舊動能接替轉(zhuǎn)換,關(guān)鍵是著力培育出植入技術(shù)與管理的創(chuàng)新基因,讓創(chuàng)新的熱情充分涌流,使企業(yè)肌體迸發(fā)出無窮的活力。

  創(chuàng)新文化要堅(jiān)持以人為本。人才是創(chuàng)新的根基,創(chuàng)新驅(qū)動實(shí)質(zhì)上是人才驅(qū)動。堅(jiān)持把尊重知識、尊重人才作為最基本的價值追求,大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神和工匠精神,大力培育敢于挑戰(zhàn)、勇于競爭的企業(yè)文化氛圍;著力搭建人才成長通道,構(gòu)建創(chuàng)新事業(yè)發(fā)展平臺,集聚有利于創(chuàng)新的條件,實(shí)現(xiàn)資金、人才、技術(shù)等各種創(chuàng)新要素的順暢流通,讓企業(yè)家和員工在創(chuàng)新實(shí)踐中收獲豐碩的幸福感和獲得感。

  創(chuàng)新文化要轉(zhuǎn)變思維模式。發(fā)展理念是發(fā)展行動的先導(dǎo),是發(fā)展思路、發(fā)展方向、發(fā)展著力點(diǎn)的集中體現(xiàn)。經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,我國企業(yè)發(fā)展的環(huán)境、條件、任務(wù)、要求等都發(fā)生了新的變化。創(chuàng)新文化建設(shè)就是把新發(fā)展理念作為指揮棒用好,打破傳統(tǒng)的思維定式,通過思維創(chuàng)新和理念轉(zhuǎn)變,帶動企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、技術(shù)、業(yè)態(tài)、模式、管理等各方面的深度綜合創(chuàng)新,形成以技術(shù)、質(zhì)量、品牌、服務(wù)為核心的競爭新優(yōu)勢,開辟更加廣闊的市場空間。

  三、弘揚(yáng)誠信企業(yè)文化,筑牢高質(zhì)量發(fā)展根基

  誠信是市場經(jīng)濟(jì)的道德底線,是東西方文化共同擁有的思想范式,也是企業(yè)建立良好商業(yè)信譽(yù)的前提。企業(yè)實(shí)現(xiàn)持久健康發(fā)展,不僅需要技術(shù)和資本的支撐,更需要誠實(shí)守信經(jīng)營,把誠信作為生存之本,努力成為消費(fèi)者、合作伙伴和社會信得過的企業(yè),以良好的信譽(yù)贏得市場、贏得競爭。

  誠信文化要突出“以德治企”。中華民族自古以來重信義、講道德,“義利合一”的誠信觀經(jīng)過數(shù)千年代代傳承,已經(jīng)滲透成為中華民族的道德基因。企業(yè)在誠信文化建設(shè)中,應(yīng)弘揚(yáng)中華民族這一傳統(tǒng)美德,加強(qiáng)員工道德教育,大力宣揚(yáng)誠信道德模范,完善職業(yè)道德行為規(guī)范,建立“德才兼?zhèn)?#xff0c;以德為先”的選人用人標(biāo)準(zhǔn),激勵員工培養(yǎng)良好的職業(yè)操守;把誠信作為選擇商業(yè)伙伴的基本標(biāo)準(zhǔn),與關(guān)聯(lián)方共同營造良好的商業(yè)生態(tài)。借鑒國際通行做法,強(qiáng)化合規(guī)意識,落實(shí)合規(guī)要求,防范重大合規(guī)風(fēng)險事件,利用法律規(guī)則保障投資經(jīng)營安全,做到全員、全方位、全過程依法合規(guī)。

  四、弘揚(yáng)企業(yè)品牌文化,豐富高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵

  品牌建設(shè)是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級不可或缺的重要環(huán)節(jié)。打造受人推崇和信賴的知名品牌,不僅關(guān)系到企業(yè)的美譽(yù)度和競爭力,還關(guān)系到國家形象和影響力。品牌的背后是文化。品牌文化是品牌傳遞出的文化底蘊(yùn)和精神氣質(zhì),是消費(fèi)者從中獲得的心理體驗(yàn)與精神享受。品牌文化要打造企業(yè)持久競爭力。品牌文化越深厚,品牌溢價就越高,企業(yè)持續(xù)盈利能力就越強(qiáng)。圍繞企業(yè)的核心價值觀及使命愿景,對歷史文化、區(qū)域文化、行業(yè)文化和工業(yè)文化資源進(jìn)行挖掘整理和研究轉(zhuǎn)化,將其貫穿于生產(chǎn)制造、形象傳播的全過程,塑造出特色鮮明、內(nèi)涵深刻的品牌精神。工信部近年來大力開展工業(yè)遺產(chǎn)保護(hù),不僅保護(hù)多年來留下的發(fā)展記憶,更加注重傳承和弘揚(yáng)物質(zhì)遺產(chǎn)所承載的寶貴文化資源,成為品牌文化創(chuàng)造的源泉。

  企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,也是企業(yè)發(fā)展和生存的內(nèi)生動力,大量國內(nèi)外企業(yè)管理實(shí)踐證明,企業(yè)文化是企業(yè)核心競爭力的重要要素,在企業(yè)健康持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展中,發(fā)揮著獨(dú)特的不可替代的重要作用,培育企業(yè)核心價值體系,以先進(jìn)文化理念助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  五、弘揚(yáng)企業(yè)家精神,在推動高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮更大作用

  發(fā)揮企業(yè)家作用,弘揚(yáng)企業(yè)家精神,重要的在于營造良好的營商環(huán)境和愛護(hù)企業(yè)家、尊敬企業(yè)家的良好文化氛圍。黨的十八大以來,習(xí)總書記在講話中多次談及企業(yè)家精神,指出“市場活力來自于人,特別是來自于企業(yè)家,來自于企業(yè)家精神”;要“激發(fā)企業(yè)家精神,發(fā)揮企業(yè)家才能”;要“保護(hù)企業(yè)家精神,支持企業(yè)家專心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”;要“加快培養(yǎng)造就國際一流的經(jīng)濟(jì)學(xué)家、具有國際視野的企業(yè)家”;并且希望廣大企業(yè)家“繼續(xù)發(fā)揚(yáng)‘敢為天下先、愛拼才會贏’的闖勁,進(jìn)一步解放思想,改革創(chuàng)新,敢于擔(dān)當(dāng),勇于作為”,為國家經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮更大作用。

  弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神,企業(yè)家要做到勇?lián)?dāng),以對國家、對民族的崇高使命感和強(qiáng)烈責(zé)任感,樹立大局觀、全局觀,以高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略眼光,推動企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,自覺把個人理想和事業(yè)融入中華民族偉大復(fù)興的實(shí)踐中。要做到敢創(chuàng)新,作創(chuàng)新發(fā)展的探索者、組織者、引領(lǐng)者。要做到守誠信,信守誠信經(jīng)營理念,弘揚(yáng)誠信價值觀,堅(jiān)持契約精神,推動建立依法經(jīng)營、誠實(shí)守信、公平競爭的企業(yè)文化。要做到講奉獻(xiàn),積極主動回應(yīng)社會對企業(yè)和企業(yè)家的期盼,在誠信守法經(jīng)營、積極參與社會公益等方面發(fā)揮更加重要的作用。

  南陽市在落實(shí)習(xí)近平總書記指示精神方面行動快,工作實(shí),真抓實(shí)干,務(wù)實(shí)高效,積累了許多的寶貴經(jīng)驗(yàn)。希望南陽市乘借這次活動的東風(fēng),百尺竿頭更進(jìn)一步,在全國企業(yè)文化建設(shè)方面貢獻(xiàn)經(jīng)驗(yàn)和智慧。

  祝會議取得圓滿成功,謝謝!

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