1月26日,《學習時報》刊發(fā)的國務院國資委黨委署名文章《以新擔當新作為開創(chuàng)國資央企高質量發(fā)展新局面》提出,深入推進提高央企控股上市公司質量專項行動,完善上市公司績效評價體系,充分體現上市公司真實價值。
文章稱,2024年,國資央企將全力完成好全年各項目標任務,以中央企業(yè)高質量發(fā)展的實際行動和成效,為全面建設社會主義現代化國家作出新的更大貢獻。
具體來看,聚焦更好承擔功能使命,堅決有力服務中國式現代化建設全局,文章提出,要著力提升國有資本整體效能;著力提升國有經濟綜合貢獻;著力提升國有企業(yè)價值創(chuàng)造能力。
文章指出,圍繞提升經濟增加值,持續(xù)優(yōu)化資本投向和布局,提高經營質量和資本回報水平,堅決遏制盲目投資沖動,減少低效無效資本占用,形成更多有利潤的收入、有經營現金流的利潤。圍繞提升戰(zhàn)略性新興產業(yè)收入和增加值占比,主動適應行業(yè)產業(yè)發(fā)展新趨勢新要求,積極布局新領域、塑造新優(yōu)勢,加快轉向創(chuàng)新驅動的內涵式增長,打造新的產業(yè)支柱,積聚未來發(fā)展?jié)摿Α@提升品牌價值,練好內功、外塑形象,以恒心辦恒業(yè)、以品質樹品牌,引領企業(yè)持續(xù)做強做優(yōu),打造更多“國家名片”“百年老店”,加快建設世界一流企業(yè)。
聚焦提高企業(yè)質量效益,全力推動我國經濟持續(xù)回升向好,文章提出,要扎實推動高質量的穩(wěn)增長;切實發(fā)揮有效投資關鍵作用;積極做好民生服務和基礎保障。
文章進一步指出,要深入開展提質增效穩(wěn)增長專項行動,加強大宗商品價格、市場、匯率等分析研判,打造高端化差異化競爭優(yōu)勢,優(yōu)化產品結構,搶抓市場機遇,提升經營效益。深入推進提高央企控股上市公司質量專項行動,完善上市公司績效評價體系,充分體現上市公司真實價值。要聚焦產業(yè)鏈強基補短、基礎設施建設、能源資源保障,布局一批強牽引、利長遠的重大項目。實施戰(zhàn)略性新興產業(yè)投入倍增行動計劃,加大新產業(yè)新技術新業(yè)態(tài)投資力度。要全力做好基礎產品的保供穩(wěn)價,加快已核準發(fā)電項目開工,加強煤電油氣等運輸通道網建設,增強風光水核等清潔能源供給,促進氫能、新型儲能技術迭代和產業(yè)轉化,加快構建新型電力系統(tǒng)。
聚焦以科技創(chuàng)新推動產業(yè)創(chuàng)新,加快發(fā)展新質生產力、推進新型工業(yè)化,文章明確,國資央企將著力加大科技創(chuàng)新工作力度,深入推進關鍵核心技術攻關,鍛造國家戰(zhàn)略科技力量,促進高水平科技自立自強,推動建設現代化產業(yè)體系,更好發(fā)揮在加快形成新質生產力、增強發(fā)展新動能中的引領作用。具體來看,包括強化企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位、堅持戰(zhàn)略性新興產業(yè)和傳統(tǒng)產業(yè)兩端發(fā)力以及提升產業(yè)鏈供應鏈韌性和安全水平。
文章強調,要深入實施產業(yè)煥新行動,聚焦轉型、投入、創(chuàng)新、協同等方面持續(xù)發(fā)力,力爭在人工智能、新能源、新能源汽車等重點領域形成一批標志性成果,加快建設戰(zhàn)略性新興產業(yè)集群;扎實推進未來產業(yè)啟航行動,加快培育啟航企業(yè)、領軍企業(yè)、獨角獸企業(yè),在類腦智能、量子信息、深地深海、激光制造等領域突破一批關鍵技術、形成一批標志性產品。持續(xù)推動傳統(tǒng)產業(yè)強基轉型,促進實施制造業(yè)重點產業(yè)鏈高質量發(fā)展行動,加快數字化轉型試點和智能工廠建設,深入推進工業(yè)、建筑、交通等領域綠色低碳轉型,打造更多綠色低碳示范項目,加快高端化、智能化、綠色化發(fā)展。
聚焦深化國資國企改革,加快打造現代新國企,文章明確,2024年是國有企業(yè)改革深化提升行動落地實施的關鍵之年,也是承上啟下的攻堅之年,國資央企將統(tǒng)籌安排進度,抓好推進落實,在重點難點任務上務求突破。
文章提出,圍繞優(yōu)化資源配置深化改革。穩(wěn)步實施戰(zhàn)略性重組,加快新能源、礦產資源、主干管網等領域專業(yè)化整合。更好發(fā)揮國有資本運營公司功能作用,挖掘戰(zhàn)略性新興產業(yè)領域潛力大、成長性好的優(yōu)質企業(yè),及早投資布局,打造專業(yè)化科技創(chuàng)新孵化平臺。優(yōu)化國有資本經營預算投入,加大對中央企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略性新興產業(yè)、未來產業(yè)和突破關鍵核心技術的支持力度。圍繞完善體制機制深化改革。完善市場化經營機制,著力推進任期制和契約化管理工作提質擴面,構建精準高效、規(guī)范有序的收入分配機制,推動中長期激勵科學有效落地。圍繞健全制度保障深化改革。充分發(fā)揮國務院國有企業(yè)改革深化提升行動工作協調機制作用,推動改革重大舉措落實落地。(本報記者 杜雨萌)
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